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AG88环亚集团九羊集團有限公司2019年度总结表彰大会胜利召开


1月23日,集團公司2019年度總結表彰大會在度假村溫泉酒店5樓會議室隆重召開。

会议室灯光璀璨,气氛庄重而热烈,主席台后,AG88环亚集团九羊集團有限公司2019年度工作总结表彰大会的标语格外醒目。

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9時10分,大會在雄壯的中華人民共和國國歌聲中拉開帷幕。

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在熱烈的掌聲中,董事長許英強作了題爲凝心聚力 踔厉奋发?闊步邁向高質量發展新征程的報告。??

報告全面總結了2019年各項工作。2019年,集團公司緊緊圍繞年初制定的“1234”發展思路,以“提産增效”爲重點,以“降本挖潛”爲抓手,轉變思想觀念,狠抓管理創新,全面完成各項任務,書寫了激情奮鬥,趕超跨越的新篇章。全年實現産值464.4億元,同比增長11.13%;實現銷售收入456億元,同比增長12%;實現利稅20.5億元。

2019年,集團公司克服加入“2+26”通道城市重汙染天氣限産、4座高爐大修、1號、3號轉爐周期檢修、3號、4號燒結機環保改造、帶鋼加熱爐大修等不利因素,危中求進,難中攀高,取得了曆史性跨越。全年生産鋼材436萬噸,同比增長12.6%;生産鋼坯443萬噸,同比增長7%;生産生鐵438.3萬噸,同比增長2.93%;生産焦炭160萬噸,同比增長5.6%;生産燒結790萬噸,完成率119%。

一年來,五大主力分廠挑戰自我,奮勇爭先,累創日産記錄82次,軋鋼日産記錄提升至16232噸;煉鋼日産記錄提升到15690噸;鐵廠日産記錄提升到15216.7噸;焦化日産記錄提升至4620噸;燒結日産記錄提升至32228噸,均創九羊公司曆史最好成績。

這一年,我們生産組織屢創佳績,生産任務超額完成。

這一年,我們工藝指標優化提升,降本增效成效顯著。

這一年,我們經營創效取得突破,盈利能力逆勢提升。

這一年,我們轉型升級取得突破,長遠發展實現破題。

這一年,我們綠色發展成效顯著,生態環境持續向好。

這一年,我們智能制造取得階段性成果,企業發展催生新動能。

這一年,我們管理水平進一步提升,基礎管理得到夯實。

这一年,我们非鋼産業继续成长,企业抗风险能力显著增强。

这一年,我们企業文化建设继续推进,员工的归属感和认同感进一步增强。

董事長指出,2019年,對公司來說是極不平凡的一年。這一年是我們並入濟南的第一年,是環保最嚴的一年,是投資最大的一年,是産量最高的一年,也是競爭力提升的一年,更是我們一路奔跑、成績斐然的一年,面對發展的考卷,我們交出了一份有創新、有亮點、有成績的答案。

董事長分析了集團公司面臨的內外部形勢,並提出了2020年指導思想:以习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九届四中全会精神为指引,聚焦高质量发展,紧紧围绕“1234”發展戰略,全面践行“新”、“特”、“优” “绿”、“智”、“低”的发展理念,紧紧抓住“管理提升”这个牛鼻子,以“转型升级”和“隊伍建設”爲引擎,突出“降本增效”這個重點,堅守“安全、環保、能耗”三條底線,加速推進精品鋼基地建設進度,加快追趕先進企業的步伐。

按照這一指導思想,確定2020年的主要任務:

一是實現産值470億元,實現銷售收入465億元,實現利稅25億元。

二是生産鋼材496萬噸,生産鋼坯504萬噸,生産生鐵552萬噸,生産焦炭109萬噸,生産燒結礦950萬噸,完成發電15.2億度。

同時,部署2020年主要工作:

一、開展“管理提升年”活動,著力推進精益管理,提升企業綜合競爭力。要加快“建章立制”和流程優化;要建立起適合公司自身的績效考核體系;要實施全面預算管理;要加強設備管理;要加強質量管理;要加強現場精益化管理

二、要推行極致降本,著力推進降本增效,提升企業市場競爭力。?要保持系統穩産順産高産;要繼續加強對標管理,縮小與先進企業差距;要強化産供銷、物流倉儲等環節的適應;要強化技改創效力度,提高資源綜合利用率;要減少各項費用支出。?

三、要加快推進企業轉型升級,提升企業生存競爭力。要積極推進短流程無頭軋制生産線項目;要繼續加大品種鋼開發力度;要加快推進智能制造二期建設;要加快推進中華嬴秦産業園建設。

四、要打造一支有區域性競爭力的高素質職工隊伍,提升企業核心競爭力要加強人才的引進和招聘;要加強學習型企業建設;要保證員工有順暢的晉升渠道;要建立一套科學可行的員工考核體系;要轉變工作作風;要大力弘揚正能量,自覺抵制不正之風。

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會上,副董事長、總經理劉吉安宣讀了《關于表彰2019年度先進單位和先進個人的名單》、《2020年集團公司管理幹部公布令》。

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副總經理戴開發宣讀《小改小革、QC成果獲獎名單》。

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在歡快的樂曲中和喜慶的氛圍中,董事長及經理班子成員對先進集體、勞模、標兵代表頒獎並進行表彰。

集團公司副科級以上管理同志和幹部職工代表400余人參加會議。


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